A munkaszerződés, valamint egyéb kapcsolódó okiratok szerkesztésétől, véleményezésétől egészen a munkajogi jogviszony megszűnéséig vagy megszüntetéséig ellátjuk Ügyfeleink képviseletét.
A munkajogi keretek precíz, rendszerszinten egymásra épülő, egymást kiegészítő, mindenki számára optimális megalkotása során kiemelt hangsúlyt fektetünk arra, hogy a későbbiekben egyik fél oldaláról se merüljön fel váratlan munkajogi probléma, hiszen hatékony szervezeti és működési struktúra nélkül sikeres vállalkozásról nem beszélhetünk.
A tanácsadás, valamint a konkrét munkajogi kérdéssel kapcsolatban felmerülő jogi vélemény adása kiterjed a munkajog valamennyi területére.
Az Ügyvédi Iroda közreműködik felmerülő munkajogi jogviták békés és peren kívüli, kompromisszumos rendezésében a jogviszony további fenntartása érdekében, de természetesen Ügyfeleink bíróság előtti peres képviseletét is vállaljuk.
